Wertschätzend Feedback geben und neue Entwicklungsimpulse setzen – Die hohe Kunst des Führens

Termin
20.10.2021
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Referent_innen

Seminarnummer
213-11

Kursgebühr
370,00 €

Inhalt:
Das Werte- und Entwicklungsquadrat nach Prof. Schulz von Thun birgt enorme Chancen für die vielfach sehr herausfordernden Gesprächssituationen von Führungskräften. Es eignet sich als Instrument der Gesprächsvorbereitung, der Standortbestimmung, des Coachings genauso wie zur Moderation von Konfliktgesprächen.

In dem Workshop stehen folgende Themen im Zentrum:

  • Das Werte- und Entwicklungsquadrat: Grundannahmen, Aufbau, Anwendungsperspektiven für die Praxis
  • Heikles und 'kritisches' Feedback konstruktiv vermitteln
  • Entwicklungsfelder von Mitarbeitenden klar, wertschätzend und motivierend aufzeigen
  • Eigene Entwicklungsfelder als Führungskraft verstehen und gestalten können

Methoden:
Inputs, Übungen in der Gruppe, Arbeit in Kleingruppen, Diskussionen und gegenseitige Anregungen

Zertifizierung:
Für das Seminar werden von der LÄK acht Punkte angerechnet.

Zielgruppe
Führungskräfte und angehende Führungskräfte

Maximale Teilnehmerzahl
14

Termine / Folgeseminare

20.10.2021
9.00-17.00 Uhr

Referent_innen

Sie haben Fragen?

Inga Weise
Bildungsreferentin

Telefon: 06222 55-2752
inga.weise@akademie-im-park.de

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